РЕСПУБЛИКА КАЗАХСТАН

УТВЕРЖДЕН:

НА КОНФЕРЕНЦИИ

Протокол № 25 от 11.02.2015г.

 

 

УСТАВ

ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ

«АЛМАТИНСКИЙ СОЮЗ ПРОФСОЮЗОВ»

 

 г.АЛМАТЫ

2015 год

 

 

1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Территориальное объединение профсоюзов «Алматинский союз профсоюзов», сокращенное название «АСП», далее по тексту Союз профсоюзов, это добровольное объединение профсоюзов и их объединений, признающих настоящий Устав.

Союз профсоюзов создан для представления и защиты прав и интересов своих членских организаций и их членов профсоюза.

2. Союз профсоюзов является правопреемником Алматинского областного совета профессиональных союзов, свидетельство о государственной регистрации №02 от 05.03.1992г.; свидетельство о государственной перерегистрации №35-1907-ОЮЛ от 05.10.1995г.; и Объединения юридических лиц в форме Союза «Алматинский союз профсоюзов», свидетельство о государственной перерегистрации №26265-1910-ОЮЛ от 04.05.1999г.
3. Союз профсоюзов является некоммерческой организацией и осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией, Гражданским кодексом, Законами «Об общественных объединениях», «О некоммерческих организациях, «О профессиональных союзах», действующим законодательством Республики Казахстан и настоящим Уставом.
4. Союз профсоюзов является юридическим лицом, некоммерческой организацией, имеет самостоятельный баланс, в том числе обособленное имущество, расчетный и иные счета в учреждениях бан­ков, в том числе валютный счет, печать и штампы со своим наименованием и дру­гие реквизиты, может выступать истцом и ответчиком в суде, арбитраже и третей­ском суде,
5. Союз профсоюзов вправе открывать филиалы и представительства, фонды, опреде­лять порядок их деятельности, назначать руководителей, действующих на основа­нии доверенности.
6. Союз профсоюзов может осуществлять самостоятельно или через учрежденные им организации предпринимательскую, хозяйственную и другие виды деятельности для достижения целей, предусмотренных настоящим Уставом.
7. Местонахождение руководящих органов Союза профсоюзов - Республика Казахстан, 050000, г.Алматы, Алмалинский район, ул.Курмангазы, 48 «А».

Официальное наименование Союза профсоюзов

на государственном языке: «Алматы Қәсіподақтар одағы» Кәсіподақтарының аймвқтық одағы.

на русском языке: Территориальное объединение профсоюзов «Алматинский союз профсоюзов»

8. В соответствии с уставными целями и задачами Союз профсоюзов может поддержи­вать прямые международные контакты и связи, заключать соответствующие со­глашения, вступать в качестве коллективного члена в международные обществен­ные объединения.
9. Территориальное объединение профсоюзов «Алматинский союз профсоюзов» входит в состав Республиканского объединения профсоюзов «Казахстанская Конфедерация труда» в качестве членской организации.

2. ЦЕЛИ И ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

10. Основными целями Союза профсоюзов являются:

1) консолидация и координация деятельности членских организаций;

2) содействие созданию, деятельности, объединению и развитию профсоюзов и их объединений для защиты профессиональных, трудовых и социально - экономических прав и интересов своих членов;

3) обеспечение взаимодействия членских организаций, усиление их социально- защитных функций;

4) представление и защита интересов профсоюзов во взаимоотношениях с   государственными органами, работодателями и их объединениями, объединениями субъектов частного предпринимательства (ассоциациями, союзами) в судах, негосударственных и международ­ных организациях,

11. Предметом деятельности Союза профсоюзов является:

1) реализация принципов социального партнерства во взаимоот­ношениях с государственными органами и объединениями работодателей;

2) участие в работе региональной трехсторонней комиссии по социальному партнерству;

3) участие в разработке и обсуждении нормативных правовых актов, затрагивающих интересы членских организаций, трудовые и социальные права и интересы работников, внесение по ним предложений в соответствующие государственные органы;

4) осуществление общественного контроля над соблюдением трудового законодательства и созданием достойных условий труда;

5) участие в разрешении коллективных и индивидуальных трудовых споров;.

6) организация обучения профсоюзных лидеров и профсоюзного актива;

7) осуществление информационно – пропагандисткой деятельности.

3. ЧЛЕНСТВО В СОЮЗЕ ПРОФСОЮЗОВ

12. Членами Союза профсоюзов могут быть юридические лица, профессиональные союзы и их объединения, деятельность которых не противоречит уставным целям Союза профсоюзов и действующему законодательству Республики Казахстан.
13. Юридические лица приобретают права члена Союза профсоюзов с момента принятия решения о вступлении в Союз профсоюзов Советом Союза профсоюзов и уплате членского взноса. Все членские организации Союза профсоюзов имеют равные права и обязанности. Вновь вступившие организации имеют такие же права, как и членские организации, подписавшие учредительный договор.
14. Выход из Союза профсоюзов осуществляется на основании письменного заявления юридического лица на имя Совета Союза профсоюзов.
15. Прием и выход участника Союза профсоюзов осуществляется в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан и решением Совета Союза профсоюзов
16. Для вхождения в состав Союза профсоюзов представляются следующие документы:

1) письменное обращение юридического лица или уполномоченного органа юридического лица о вступлении в Союз профсоюзов;

2) решение исполнительного органа юридического лица о вхождении в Союз профсоюзов;

3) копии свидетельства о регистрации юридического лица и Устава, выписка из протокола об избрании первого руководителя.

17. Члены Союза профсоюзов имеют право:

1) принимать участие в управлении деятельностью Союза профсоюзов;

2) вносить предложения по вопросам, относящимся к деятельности Союза профсоюзов;

3) проводить солидарные действия, направленные на повышение уровня социальных гарантий, профессиональных, трудовых и социально – экономических прав и интересов членов профессиональных союзов, членских организаций Союза профсоюзов;

4) вносить предложения и участвовать при разработке и принятии региональных соглашений, а также при внесении изменений и дополнений в региональные соглашения,

5) пользоваться услугами Союза профсоюзов на льготных основаниях;

6) по своему усмотрению выйти из Союза профсоюзов по окончании финансового года.

18. Члены Союза профсоюзов обязаны:

1) соблюдать настоящий Устав, участвовать в работе Союза профсоюзов по реализации уставных целей, проявлять солидарность в защите прав и интересов членов Союза профсоюзов;

2) вносить членские взносы, размер которых определяется решением Совета Союза профсоюзов;

3) выполнять решения руководящих органов Союза профсоюзов, не противоречащие Уставам.

19. Член Союза профсоюзов может быть исключен из него по решению Совета в случаях:

1) нарушений действующего законодательства Республики Казахстан;

2) нарушений Устава;

3) неуплаты взносов;

4) если его деятельность дискредитирует или наносит вред имиджу Союза профсоюзов.

В отношении ответственности исключенного члена Союза профсоюзов применяются правила, относящиеся к выходу из Союза профсоюзов.

20. Члены Союза профсоюзов не имеют права на переданное ими Союзу профсоюзов имущество, в том числе на членские взносы.
21. Союз профсоюзов не отвечает по обязательствам своих членских организаций.. Членские организации не отвечают по обязательствам Союза профсоюзов.

4. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА

22. Органами управления Союза профсоюзов являются:

1) Конференция членов Союза - высший орган управления;

2) Совет - руководящий орган в перерывах между конференциями;

3) Исполнительный комитет, Председатель - исполнительный орган;

4) Ревизионная комиссия - контрольный орган.

23. Высшим органом Союза профсоюзов является Конференция, которая проводится не реже одного раза в 5 лет Норма представительства и порядок избрания делегатов на Конференцию определяется Советом.

Внеочередная Конференция может быть созвана по требованию не менее 1/3 членов Союза, а также по решению Совета.

Конференция считается правомочной, если в ее работе принимает участие не менее 2/3 избранных делегатов. Решения на Конференции принимаются большинством голосов, за исключением внесения изменений и дополнений в настоящий Устав, реорганизации и ликвидации Союза профсоюзов, по этим вопросам решение принимается не менее 2/3 голосов присутствующих.

24. О созыве, дате, повестке дня и месте проведения Конференции Председатель извещает членские организации не позднее, чем за 10 дней до ее созыва.
25. К исключительной компетенции Конференции относится:

1) принятие, внесение изменений и дополнений в Устав Союза профсоюзов;

2) добровольная реорганизации и ликвидация Союза профсоюзов;

3) определение компетенции, организационной структуры, порядка формирования и прекращения полномочий органов Союза профсоюзов;

4) избрание членов Совета или утверждение решений членских организаций Союза профсоюзов при избрании по принципу прямого делегирования в состав Совета. В случаях принятия в состав новой членской организации, в состав Совета от нее делегируется представитель с последующим утверждением на Конференции.

5) определение приоритетных направлений деятельности Союза профсоюзов, принципов формирования и использования ее имущества;

6) утверждение программ и проектов деятельности Союза профсоюзов;

7) избрание и досрочное прекращение полномочий Председателя Союза профсоюзов, заключение трудового договора с Председателем Союза профсоюзов;

8) избрание ревизионной комиссии и утверждение отчетов ревизионной комиссии;

9) рассмотрение других вопросов, связанных с деятельностью Союза профсоюзов.

26. В перерывах между Конференциями руководящим органом Союза профсоюзов является Совет.

Совет избирается на конференции сроком на пять лет по принципу прямого представительства от членов Союза профсоюзов.

Членом Совета по должности является Председатель Союза профсоюзов.

Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в три месяца. Заседание Совета также может быть созвано по требованию не менее 1/3 членов Совета. Заседание Совета считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 членов Совета.

Постановления Совета оформляются протоколами.

27. К компетенции Совета относится:

 1) координация практической деятельности Союза профсоюзов и его членских организаций;

   2) принятие в пределах, установленных законодательными актами, решения об участии в создании или деятельности других юридических лиц, а также филиалов и представительств;

   3) утверждение исполнения годового бюджета Союза профсоюзов и бюджета на следующий год;

   4) утверждение ежегодного отчета Председателя Союза профсоюзов о проделанной работе;

   5) обеспечение контроля за исполнением бюджетов;

   6) определение порядка и периодичности представления финансовой отчетности;

   7) определение размеров и порядка внесения членских взносов;

   8) утверждение представителей для участия в разработке проектов и заключения региональных соглашений;

9) рассмотрение и обсуждение вопросов, связанных с выполнением условий региональных соглашений, а также определение порядка сбора предложений к проектам региональных соглашений;

   10) заключение соглашений, договоров и осуществление контроля за их исполнением;

11) решение вопросов проведения митингов, шествий и других акций, не противоречащих действующему законодательству Республики Казахстан;

   12) прием в состав Союза профсоюзов новых организаций.

   13) определение вопросов деятельности и структуры Союза профсоюзов,

   14) разработка программ и организация обучения профсоюзных кадров и актива ;

   15) решение вопросов взаимоотношений с государственными органами, юридическими и физическими лицами;

   16) образование комиссий Совета, определение круга их задач и полномочий;

   17) рассмотрение споров между членскими организациями Союза профсоюзов;

   18) разработка и утверждение положений и иных нормативных документов, регулирующих внутреннюю деятельность;

   19) решение вопросов созыва Конференции.

28. Исполнительный комитет является исполнительным органом, избирается на заседании Совета сроком на пять лет в количестве не менее семи человек. Членами Исполкома являются по должности Председатель Союза профсоюзов и его заместители.

Исполнительный комитет решает текущие вопросы деятельности Союза профсоюзов:

1) осуществляет контроль за выполнением решений Совета;

2) разрабатывает планы и программы деятельности Союза профсоюзов;

3) решает текущие вопросы исполнения и расходования бюджетов и иных средств Союза профсоюзов в соответствии со сметами и договорами;

4) решает вопросы структуры аппарата, заключения и расторжения трудовых договоров с главными специалистами, утверждает штатное расписание;

5) поддерживает связь с общественностью, занимается информационной деятельностью;

6) поддерживает связь с другими профсоюзами и их объединениями.

29. Председатель Союза профсоюзов избирается на Конференции сроком на 5 лет. Кандидатом на должность председателя Союза профсоюзов может быть член профсоюза одной из членских организаций, проработавший в ней не менее одного года.
30. Председатель Союза профсоюзов является делегатом конференции, председателем Совета и Исполкома по должности.
31. К компетенции Председателя Союза профсоюзов относится:

1) обеспечение выполнения уставных задач;

2) представление Союза профсоюзов в органах представительной и исполнительной власти, объединениях работодателей, общественных объединениях и иных организациях;

3) руководство текущей деятельностью Союза профсоюзов в рамках утвержденных проектов и программ и осуществление контроля над выполнением решений, принятых Конференцией и Советом;

4) открытие расчетных и иных счетов в банках, распоряжение имуществом и деньгами в пределах, определенных Уставом;

5) заключение и расторжение трудовых договоров с наемными работниками, утверждение должностных инструкций;

6) заключение и расторжение гражданских правовых договоров от имени Союза профсоюзов;

7) право первой подписи на документах Союза профсоюзов;

8) издание приказов и распоряжений, связанных с деятельностью Союза профсоюзов;

9) организация работы Совета и Исполкома, созыв Совета и Исполкома, председательствование на их заседаниях, подписание протоколов заседаний;

10) ежегодная отчетность на заседании Совета о проделанной работе;

11) координация деятельности руководителей членских организаций;

12) осуществление контроля над работой организаций, фондов и иных формирований, образованных Союзом профсоюзов;

13) обеспечение взаимодействия с другими профсоюзами и их объединениями, государственными органами и объединениями работодателей;

14) обеспечение информационно – пропагандистской деятельности Союза профсоюзов;

15) осуществление иных полномочий, не противоречащих действующему законодательству Республики Казахстан и настоящему Уставу.

В отсутствии Председателя Союза профсоюзов отдельные полномочия Председателя могут быть возложены приказом на заместителя председателя.

Досрочное прекращение полномочий Председателя Союза профсоюзов проводится по инициативе Совета или по личному заявлению.

32. Ревизионная комиссия Союза профсоюзов избирается на Конференции в составе 3 человек сроком на 5 лет и осуществляет контроль за финансово-хозяйственной деятельностью исполнительных органов Союза профсоюзов.

33.Членами Ревизионной комиссии не могут быть Председатель, члены Исполнительного комитета и Совета.

34. Ревизионная комиссия вправе в любое время производить проверки финансово-хозяйственной деятельности исполнительных органов Союза и подведомственных организаций. Ревизионная комиссия обладает для этой цели правом безусловного доступа ко всей документации Союза профсоюзов и вышеуказанных организаций.
35. Ревизионная комиссия в обязательном порядке проводит проверку годовой финансовой отчетности Союза до ее утверждения Советом или Конференцией Союза профсоюзов.
36. Ревизионная комиссия работает, как правило, на общественных началах. Все расходы, связанные с деятельностью Ревизионной комиссии, вызванные проведением ревизий, относятся за счет средств Союза профсоюзов.

5. ИМУЩЕСТВО СОЮЗА ПРОФСОЮЗОВ

37. Союз профсоюзов имеет на праве частной собственности обособленное имущество, в том числе здания, сооружении, оборудование, транспортные средства, денежные средства, акции, другие ценные бумаги и иное имущество. Несет ответственность по своим обязательствам в пределах принадлежащего ему имущества, на которое может быть обращено взыскание только в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
38. Союз профсоюзов осуществляет владение, пользование, распоряжение своим имуществом в пределах, установленных действующим законодательством и Конференцией Союза профсоюзов.
39. Члены Союза профсоюза не обладают обособленными правами на отдельные объекты, входящие в состав имущества Союза профсоюзов, в том числе и на объекты, внесенные в качестве вклада. Выход из Союза профсоюзов не дает права на возврат взносов, внесенных выходящим членом Союза профсоюзов.
40. Союз профсоюзов может от своего имени заключать сделки, приобретать имущественные и личные неимущественные права и нести обязанности, выступать истцом и ответчиком в судебных и иных органах, а также осуществлять другие действия, не противоречащие законодательству Республики Казахстан.
41. Денежные средства Союза профсоюзов образуются за счет членских взносов, целевых, согласно договорам, взносов членских организаций, а также доходов от производственно-хозяйственной и иной, не запрещенной законом, деятельности, добровольных взносов предприятий, организаций и частных лиц, пожертвований и иных поступлений, не запрещенных действующим законодательством Республики Казахстан.
42. Членские организации ежемесячно перечисляют Союзу профсоюзов членские взносы в установленном Советом размере.
43. Союз профсоюзов на заседании Совета делает отчет по итогам года о поступлении и расходовании денег.
44. Союз профсоюзов не несет имущественной ответственности по обязательствам членских организаций. Членские организации не несут ответственности по обязательствам Союза профсоюзов.
45. Союз профсоюзов может выступать учредителем, участником других хозяйствующих субъектов на основаниях, предусмотренных законодательством Республики Казахстан. Руководство деятельностью филиала или представительства осуществляют лица, назначаемые Советом.

6. ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В УСТАВ

46. Право вносить предложения по внесению изменений и дополнений в Устав предоставляется членским организациям, Председателю, Исполкому и Совету Союза профсоюзов.
47. Вопрос о внесении изменений и дополнений в настоящий Устав вносится на Конференцию Советом по своей инициативе или по требованию не мении1/3 членских организаций.
48. Изменения и дополнения, внесенные в настоящий Устав, регистрируются в органах юстиции Республики Казахстан в установленном Законом порядке.

7. ЛИКВИДАЦИЯ И РЕОРГАНИЗАЦИЯ

49. Союз профсоюзов может быть ликвидирован по решению суда или по решению конференции.

Ликвидация Союза профсоюзов регистрируется в порядке, установленном законодательством.

50. Реорганизация Союза профсоюзов осуществляется на основаниях, установленных Конференцией, с соблюдением правил, определенных действующим законодательством.

При реорганизации Союза профсоюзов его права и обязательства переходят к правопреемникам.

Председатель

территориального объединения профсоюзов

«Алматинский союз профсоюзов» К.К. Каратаев